随着玫徳集团百人计划培养项目的顺利开展，为增强团队凝聚力和战斗力，提高团队协作能力，实现团队融合，玫德集团于2017年7月启动百人计划拓展行动，于7月29日至7月30日组织策划了“挑战自我  熔炼百人”拓展训练营活动。活动历时1天1夜，88名百人计划成员参与本次活动。本次拓展地点选择在济南市南部山区专业拓展机构进行，7月29日下午统一于玫德集团本部集合，一同乘车出发前往。在抵达训练场地之后，经过短暂休整，全体人员列队集合，分成6个小组，开展每个项目的竞赛比拼。首先进行了团队建设。通过团队建设环节，每个小组选出队长、队秘、旗手，形成团队，起队名、喊口号、设LOGO、练队歌，并进行团队展示。团队的概念初步形成。接下来，进入双解码游戏环节。该项目旨在增强团队成员形成积极主动的沟通意识，让问题在刚出现时就能够得到解决。大家都对游戏抱有极大的兴趣和热情，小组成员之间积极沟通，紧密协作，通过不断的调整与感悟，最终取得了良好成绩。游戏结束，每个小组分享活动感悟，并反思工作中遇到的此类问题，在今后的工作中如何去觉醒，去改变，去行动。过拓展训练营活动，让百人计划成员看到了自己的优劣势，同时也感受到了合作和沟通的重要性，深刻感受到“责任、协作、自信”的价值所在，以及作为团队一员所要承担的责任和义务，这为以后的工作奠定了坚实基础。百人计划成员通过“挑战自我  熔炼百人”拓展训练营活动，在实践中学习，在锻炼中提升，在体验中改变，以全新的姿态融入工作，接受更多挑战，承受更大任务，完成自我飞跃，达成团队目标！